Po raz pierwszy w historii polskiego handlu Wigilia Bożego Narodzenia jest dniem ustawowo wolnym od pracy. Oznacza to niemal całkowite zamknięcie sklepów wielkopowierzchniowych 24 grudnia 2025 roku. Jednak nie wszystkie placówki handlowe będą zamknięte - niektóre sieci skorzystały z prawnych wyjątków od zakazu handlu.
Które sklepy będą otwarte w Wigilię?
Zgodnie z informacjami przekazanymi przez przedstawicieli sieci handlowych, dwa sklepy Biedronka pozostaną czynne w Wigilię. Są to placówki agencyjne zlokalizowane na stacjach paliw:
- Sklep w Różyńcu - otwarty od 5:00 do 13:30
- Sklep w Słubicach na osiedlu Przemysłowym - otwarty od 5:00 do 13:30
Wszystkie pozostałe sklepy sieci Biedronka będą 24 grudnia zamknięte. W pierwszy dzień świąt (25 grudnia) również te dwie placówki nie będą prowadzić sprzedaży.
Żabka korzysta z wyjątków prawnych
Sieć Żabka będzie funkcjonować podobnie jak w niedziele niehandlowe, korzystając z ustawowych wyłączeń od zakazu handlu. Większość sklepów tej sieci może pozostać otwarta dzięki przepisom umożliwiającym handel przedsiębiorcom prowadzącym sprzedaż osobiście i na własny rachunek.
Ostateczną decyzję o otwarciu placówki podejmują jednak sami franczyzobiorcy. Szczegółowe informacje dotyczące godzin pracy poszczególnych sklepów są dostępne w aplikacji Żappka oraz na stronie internetowej sieci.
Kontrowersje wokół wolnej Wigilii
Choć ustanowienie Wigilii dniem wolnym od pracy miało być korzyścią dla pracowników handlu, w praktyce przyniosło nieoczekiwane konsekwencje. W zamian za wolną Wigilię grudzień 2025 roku ma trzy niedziele handlowe: 7, 14 i 21 grudnia.
Sieci handlowe dostosowały się do nowej rzeczywistości, znacznie wydłużając godziny otwarcia przed świętami. Wiele sklepów Biedronka 22 grudnia było czynnych do 1:00 w nocy, a 23 grudnia od 5:00 do 23:30. Sklepy Lidl i Kaufland również wydłużyły godziny pracy do 23:00 lub 23:30.
Oburzenie pracowników
Pracownicy handlu nie kryją niezadowolenia z wprowadzonych zmian. W mediach społecznościowych pojawiają się liczne skargi:
"Zamiast 6–8 godzin w Wigilię, tydzień przed siedzimy praktycznie całą dobę na sklepie"
"Nagle sms, że praca do 23.00, godzinę później już do 23.30. To chore, żeby tak traktować pracownika przed świętami"
Alfred Bujara z Krajowej Sekcji Pracowników Handlu NSZZ "Solidarność" podkreśla, że "na tych przepisach skorzystali wszyscy, tylko nie pracownicy handlu". Jego zdaniem niedziele handlowe i wydłużone godziny pracy są o wiele gorszym rozwiązaniem niż pracująca Wigilia.
Interwencja poselska i zapowiedź kontroli
Maciej Konieczny z Partii Razem dokonał poselskiej interwencji, wzywając do przeprowadzenia kontroli w sklepach w obawie o naruszenie praw pracowniczych. Podkreślił, że decyzje o wydłużeniu godzin otwarcia podjęto w ostatniej chwili, co zakłóciło wcześniej ustalone grafiki pracy.
Państwowa Inspekcja Pracy zapowiedziała kontrole po świętach, ostrzegając pracodawców przed naruszaniem przepisów prawa pracy.
Nowe przepisy od Wigilii
Paradoksalnie, w tym samym dniu, gdy Wigilia po raz pierwszy stanie się dniem wolnym od pracy, wejdą w życie nowe obowiązki dla pracodawców. Od 24 grudnia 2025 roku firmy będą zobowiązane do stosowania w ogłoszeniach o pracę oraz w regulaminach nazw stanowisk neutralnych pod względem płci.
Nowe przepisy wymagają również od pracodawców informowania kandydatów o wynagrodzeniu już na etapie rekrutacji, zapewniając większą transparentność procesu zatrudnienia.






